Giới thiệu

Trong bối cảnh kinh tế ngày nay, việc chuyển dịch bền vững ESG là xu hướng tất yếu, có trách nhiệm với môi trường, gắn kết cộng đồng, tạo lợi thế cạnh tranh và hội nhập thế giới toàn cầu.

Đồng thời việc xây dựng khung năng lực phù hợp, từ đó thiết kế chương trình đào tạo ESG giúp doanh nghiệp đưa ra những quyết định chiến lược hiệu quả và phát triển bền vững.

Từ thực tế đó, Brainwork Việt Nam đã thiết kế và phát triển khóa học “Đào tạo và Phát triển năng lực triển khai ESG trong các Doanh nghiệp Năng lượng” dành cho các cán bộ phụ trách đào tạo và phát triển năng lực (L&D), thông tin cụ thể như sau:

Đối tượng tham dự


Các cán bộ phụ trách đào tạo và phát triển năng lực (L&D).

Mục tiêu


Sau khi tham dự khóa học, học viên sẽ có khả năng:

  • Trình bày đúng bản chất ESG và tác động của ESG tới ngành năng lượng;
  • Xác định các năng lực ESG cần phát triển trong Doanh nghiệp;
  • Thiết kế khung năng lực ESG trong Doanh nghiệp
  • Xây dựng được các chương trình đào tạo ESG;
  • Lập được lộ trình phát triển năng lực ESG trong Doanh nghiệp.

Thời lượng


02 ngày/Lớp.

Giảng viên


Là Chuyên gia Tư vấn và Đào tạo về lĩnh vực Phát triển bền vững và ESG.

Nội dung


PHẦN 1

ESG & TƯƠNG LAI NGÀNH NĂNG LƯỢNG

  • Khái niệm ESG – phân biệt ESG, CSR và Phát triển bền vững
  • ESG trong ngành Dầu khí & Điện lực
  • Sự dịch chuyển năng lượng
  • Chính sách toàn cầu và các cam kết Net Zero
  • Ví dụ và liên hệ thực tế.

PHẦN 2

CÁC TIÊU CHUẨN VÀ KHUNG ESG QUỐC TẾ

  • Báo cáo phát triển bền vững (GRI)
  • Chỉ số tài chính theo ngành (SASB)
  • Công bố rủi ro khí hậu (TCFD)
  • Chuẩn hóa báo cáo cho nhà đầu tư (IFRS S1/S2)
  • Ví dụ và liên hệ thực tế.

PHẦN 3

XÂY DỰNG KHUNG NĂNG LỰC ESG

  • Chiến lược ESG
  • Quản lý Carbon
  • Vận hành bền vững
  • ESG Governance
  • Báo cáo ESG
  • Quản lý cổ đông
  • Ví dụ và liên hệ thực tế.

PHẦN 4

VAI TRÒ ESG TRONG QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP

  • Ủy ban ESG → Định hướng & giám sát
  • Văn phòng phát triển bền vững → Điều phối & triển khai
  • Nhóm quản lý Carbon → Thực thi chuyên sâu
  • Ví dụ và liên hệ thực tế.

PHẦN 5

CHIẾN LƯỢC HỌC TẬP & THIẾT KẾ CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO ESG

  • Vai trò của L&D trong triển khai ESG
  • 3 cấp độ đào tạo ESG
  • Thiết kế chương trình đào tạo ESG
  • Thiết kế khóa học ESG: Các bước thiết kế và Ứng dụng
  • Xây dựng lộ trình học tập ESG cho doanh nghiệp
  • Ví dụ và Thực hành.

KIỂM TRA & TỔNG KẾT CUỐI KHÓA

(*): Nội dung đào tạo có thể được điều chỉnh theo yêu cầu và thực tế triển khai.